幼师需要交纳的保险费用主要包括 五险一金，具体包括：
养老保险：
幼师需要按月缴纳养老保险费用，具体金额根据其工资收入的一定比例来计算，同时幼儿园也会承担一部分费用。
医疗保险：
幼师同样需要按月缴纳医疗保险费用，以保障其医疗权益。
失业保险：
幼师也需要按月缴纳失业保险费用，以应对可能出现的失业情况。
工伤保险：
幼师需要按月缴纳工伤保险费用，以保障在工作中可能发生的意外伤害。
生育保险：
幼师需要按月缴纳生育保险费用，以保障生育期间的权益。
住房公积金：
幼师还需要按月缴纳住房公积金，用于住房相关支出。
需要注意的是，五险一金的缴纳比例和金额会根据国家相关政策和地区的不同而有所差异。此外，有些情况下，如公办幼儿园老师可能不需要缴纳养老保险，而民办学校老师则需要全额缴纳五险一金。
建议幼师在选择工作时，了解所在单位的保险政策，确保自己的权益得到充分保障。
