在英国，员工享有以下假期：
带薪年假：
全职员工每年至少享有5.6周的带薪年假，即28天。
休息日和连续休息时间：
每周至少1天休息日（周末），每天至少11小时连续休息时间，以及每周至少24小时连续休息时间。
法定假日：
英国有8个法定假日，包括新年、复活节、五一国际劳动节、春假、夏季银行假期、圣诞节和节礼日。
病假：
员工因病无法工作时，可以享受带薪病假，通常前7天内需要医生证明，超过7天则视情况而定。
特殊假期：
包括产假、陪产假、哺乳假等，具体天数根据合同条款和政府规定而定。
其他假期：
英国员工还享有隐性福利，如因泡茶习惯而额外获得的带薪假期，平均每年约8天。
请注意，自雇工作者或运营自己生意的人通常不享有年假。此外，每周工作时间不得超过48小时。
