在新加坡打工需要满足以下条件：
合法工作签证
新加坡雇主需要为员工提供合法的工作签证，这通常包括雇佣合同、就业证明等文件。
学历要求
雇主通常要求员工具备相应的学历和技能，例如工程、医学、IT等专业。
高中毕业是最低学历要求，但具体要求可能因职位而异。
语言能力
雇主通常要求员工具备一定的语言能力，如英语或中文，以确保有效沟通和交流。
工作经验
雇主通常要求员工具备相关工作经验，以确保员工能够胜任工作并为公司带来价值。
身体健康
雇主通常要求员工身体健康且无传染性疾病，以确保员工能够胜任工作并保持良好状态。
护照
需要通过所在地区的出入境管理中心办理护照，一般费用在120元左右。
其他要求
年龄通常需在18周岁以上，50周岁以内。
可以通过亲戚朋友或劳务中介公司在新加坡找到雇主，之后申请出国批件。
需要准备简历、身份证扫描件、毕业证扫描件、技能证、无犯罪记录证明等基本资料。
需要注意的是，新加坡的劳动力市场相对紧张，申请工作签证的员工需要具备相应的技能和经验，同时需要符合新加坡雇主的招聘要求和标准。此外，雇主也会根据员工的工作表现和业绩来调整薪资和福利待遇。
