交社保通常 不需要体检，但存在一些特殊情况：
灵活就业人员：
灵活就业人员在参加医疗保险前需要体检，这是为了控制参保人员身体状况结构，保障医疗保险基金的平稳运行，防止医疗保险基金收不抵支。自2004年7月1日起，灵活就业人员都要在参保前进行体检，体检费自理。对体检中发现患有特殊病、长期慢性病以及需住院治疗的人员，依据医保基金运行情况，实行有计划的准入。
商业保险：
与社保不同，商业保险通常要求体检，因为商业保险公司需要了解被保险人的健康状况，以评估风险并决定是否承保。
职业病年检：
有时候，员工可能因为公司的职业病年检而需要体检，但这与社会保险本身无关，而是公司内部的健康管理措施。
社保部门查体：
在办理社保时，社保部门可能会核实个人的工作经历及社会保险缴纳情况，以确保没有欠费等问题，但这并不等同于体检。
综上所述，交社保本身通常不需要体检，但在特定情况下（如灵活就业人员参保、商业保险等）可能会有体检的要求。如果遇到单位要求体检的情况，建议先与单位人事部门或当地社保部门确认具体原因和要求。
